能成事的人,往往「情商」不高:比会搞权术更重要的是看到事情本质的能力

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能成事的人,往往「情商」不高:比会搞权术更重要的是看到事情本质的能力

发布日期:2021-10-01 08:43    点击次数:180

三姐说:

搞关系的正确操作,是能抓住主要矛盾,最终实现合作共赢。

我是正文分割线

中秋,是个适合陪家人的团圆日子。早起,陪刘老师一起看《理想之城》。他突然很感慨地跟我说:“这片子挺好,但是有一点,我特别不喜欢,就是里面所有的人,都是两张皮,都在搞权术。难道我们这种耿直但是有能力的人,就活不出来了?”我爸的一句话,把我问倒了。虽然,这是社会现实,但我相信,这绝不是我们正确的处事方式!更不会是接下来这个时代推崇的主流方式!!

01

比搞权术更重要的是看见事物本质的能力我爸出生在50年代,从小成绩优异,工作出色,但由于性格耿直,不懂人情世故,在工作上一直备受排挤,当年那些能力不如他,但很会搞关系的人,早早就成为了校长,而他直到快退休前,才评上了教授。对此,他一直耿耿于怀。相似的剧情,一下刺激到了这位六旬老人。于是就有了开头的那一段发自肺腑的感叹。但现在的社会中,一心只搞关系的人,还能活得很好吗?我不这样认为!!!当然,在关系社会里,人脉经营永远重要。但我也认为,搞权术,绝不能只是表面搞搞关系这么简单,不聪明地“搞”,搞到最后,很可能是把自己给搞掉了,还不知道为什么。而聪明的"搞权术"应该是正向积极的,即:先看见问题的本质,然后去抓主要矛盾,再来计划如何“搞”,“搞”的目标,是最终实现共赢。

我有个同事,自认为搞关系能力优秀。结果,原本还不错的业务能力,渐渐被荒废,擅于察言观色,踩低捧高的他,最终由于业绩不佳被公司开除跟公司闹上法庭……他的结局,让我看到,一门心思搞关系,却不看问题本质和主要矛盾的人,迟早得完蛋。现代社会,除了“人脉关系”,大家已渐渐将注意力,转移到个人真实能力上,徒有关系的“绣花枕头”很难活得长久。那些没有代表作品的流量明星们,已开始人人自危,尤其在总体经济形势每况愈下的今天,资本不再只看眼前市场,他们还会关注更长久的利益捆绑,毕竟谁都经受不起塌房子的风险。创业更是如此。你再有钱,有人脉,但如果项目的商业逻辑很蠢,也没人会陪你真的玩下去。再回到职场,搞业务的人,没有业绩,平时跟领导关系再好,一样叫你卷铺盖走人。关系的背后,还有公司对领导的压力,不出成绩,谁都吃不了兜着走,这才是问题的本质所在。所以,请赶紧醒一醒,起来学学,如何更聪明地正向“搞权术”。

02

什么是看见事物本质的能力

既然聪明“搞权术”的前提,是看清楚事物本质,并找到主要矛盾。那么,我们就需要了解,究竟什么是看见事物本质的能力?

所谓“看清事物的本质能力”,就是指你对事物底层逻辑的认知有多少。

底层认知搭建的越牢固,对问题主要矛盾的抓取就会越准确。这类人,总能一眼看穿事情本质,并迅速发散思考,提出解决方案。

但他们也有个bug,就是喜欢用言简意赅的方式,一语道破现实。这类人常被误认为情商不高。但事实上,他们只是不屑浪费时间在拐弯抹角上,因为会认为兜圈子是在消耗时间成本,一来二去,事情还未必能得到解决。

这样的人,在过往也许真的很难活出来。但在如今以追求「性价比」为目标的时代中,能够为大家节省时间和金钱的他们,反而会先成为能成事的人。

这样的“聪明”人,一般具有以下三大特征:

√ 拥有独立思考的能力

√ 拥有自己的判断标准

√ 合格健全的三观认知

而这三大特征的支柱,正是我们的底层认知系统。

如果将人的底层认知系统,想象成手机的操作系统,你就会知道,一样的手机,由于加载的操作系统性能不同,用户的使用感受就会不同。

一台1.0版本的手机,处理复杂程序的流畅度,一定比一台3.0版本的手机差很多。这也就是为什么有的人,做什么事都能成功,而有的人,只能看着别人成功。

那么,我们的「底层认知系统」又是由什么构成呢?

答案是,你的知识储备+你总结的方法论!

对!是你自己对所学习过的知识,结合自己的经历,经过消化、实践、复盘、总结,最后所形成的方法论。

而整日醉心于人情世故的人,往往是拿来主义。于是,一到要动真格地处理问题了,就会心虚。搞不定!才是他们最终失败的原因。

这也应了那句:

凭运气赚来的钱,最终都会凭实力亏掉!!!

03

如何提升自己看见事物本质的能力?想要提升自己的底层认知,更好地看透事物本质,抓住主要矛盾,将「权术」正向地运用到刀刃上。首先,就需要先找到我们内心的“道”,然后才是学习“术”。古典老师曾说,只有当你见过了世界,你才能真的拥有世界观。在此基础之上,三姐建议你:① 多读书,看各种类型的书。历史、哲学、心理学、社会学、人类学、经济学,这些似乎跟生活有些距离的书,却都是构建我们认知基础的钥匙。之后,才是看别的工具类书籍。② 向牛人学习如果你能从不同维度去发掘牛人身上的优点与缺点,学习正面的,警惕负面的。你就等于踩着巨人的肩膀,与「智慧」提前进行了链接。③ 多总结、多复盘、多分享你可以将自己所学所思的内容,以复盘分享的形式,与身边人进行交流碰撞 ,你会发现,最有效的学习,就是实践。除了以上三点,在日常,我们还可以用「黄金圈法则」做刻意练习,不断加深我们看问题本质的深度。黄金圈法则由:WHY/WHAT/HOW组成。即:为什么,是什么,怎么做。「举个栗子」用黄金圈法则来拆一下,我同事的案例:WHY:公司请他的原因什么?是因为他的销售能力。WHAT:是什么原因他被开除了呢?是因为他浪费了太多时间搞人际交往,而忽略了提升业务能力,最终业绩不达标。HOW:如何能避免这个结果的发生?先搞好自己的业务,保证业绩,再与老板搞好关系,这样就能保证他的利益最大化。总结,在企业工作,要时刻清醒的认识到,只有公司赚钱了,个人才会赚钱,才会产生“你好我好大家好”的结果。

最后,想跟大家说:

想要成事,就请先升级我们看问题本质的能力,抓住主要矛盾,解决关键问题,将“权术”运用到正向的结果方向上,最终实现共赢。

我是三姐,很高兴在这里与你同渡了充满能量的一天。

恭喜你,又精进了一点。

咱们明天见。

— THE END—

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